超过一年没有签订劳动合同还能找公司赔付双倍工资么？
更新时间：2024-07-23 12:28:05人浏览
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你好，
超过一年没有签订劳动合同还能找公司赔付双倍工资么？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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是的，您完全可以要求。依据《劳动合同法》第八十二条的规定，如果公司未与您签订书面劳动合同，那么从第二个月开始，您有权要求支付双倍工资。为了保障您的权益，建议及时采取行动，避免公司可能面临的法律责任。
2024-07-23 12:25:40
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您可以向公司提出要求赔偿双倍工资，如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉。在处理时，建议先尝试与公司沟通，若沟通无果，再考虑采取法律手段。这样能够更好地保障您的合法权益。
2024-07-23 12:26:06
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对的，如果公司一直没有跟您签订劳动合同，您可以要求从您入职的第二个月起支付双倍工资。如果协商无果，您可以向劳动仲裁机构申请仲裁，甚至向法院提起诉讼。请确保保留好相关证据，如工资条、工作记录等，以便在需要时提供证明。
2024-07-23 12:28:05
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