请问这种病在单位可以请多少天病假!

更新时间:2024-07-20 10:36:13人浏览
问题描述:
您好,我是慢性肾功能不全!请问这种病在单位可以请多少天病假!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助126902人 · 响应时间 平均2分钟内
根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》规定,患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,国家规定门诊病假最多开几天根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。
2024-07-20 10:35:49
平台特邀律师 咨询我
已帮助147734人 · 响应时间 平均2分钟内
病假有期限,超过则可以解除
2024-07-20 10:21:17
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助116137人 · 响应时间 平均3分钟内
可以请病假;病假期间享受相应的工资、福利待遇
2024-07-20 10:36:13
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
企业职工病假可以请多久的假
企业职工病假可以请多久的假
企业职工病假时间最多可以申请为两年。如果病假时间超过两年仍需要继续申请病假的,用人单位可以与该员工解除劳动关系。职工实际工作年限在十年以下,在本单位的工作年限为
假期待遇
人浏览
可以请假治疗的V
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工可能请多少天病假
员工可能请多少天病假
员工可以最长请三十个月的病假。医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算;六个月的按十二个月内累计病休时间计算;二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算等。
劳动法
人浏览
您好,看医生是否建议休息,让医生开病假单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
病假工资扣多少
病假工资扣多少
病假工资扣除不得超过30%,劳动者患病或者非工伤治疗期间,用人单位应当给与一定的医疗假期,并且在治疗期间应当支付病假工资等救济费,病假工资的数额应当按照劳动者的
工资
人浏览
家人生病只能请事假,可以协商先用年休假
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
病假扣多少工资?
病假扣多少工资?
根据相关规定,病假扣多少工资一般由单位根据公司的规章制定自行决定,但是病假期间的工资不得低于当地最低薪水准则的80%。所以病假所扣工资数额依据实际情况而定。
劳动法
人浏览
您好,这个情况不好界定。
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
具体可以咨询公司 一般根据规章制度
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工病假工资劳动法规定,员工病假工资怎么扣
员工病假工资劳动法规定,员工病假工资怎么扣
员工病假工资劳动法规定是病假工资是可以低于当地最低工资的标准,但是不能低于最低工资标准的百分之八十。员工病假工资的扣除是按照工龄的年限进行扣除的,如连续工龄不满
工时休假
人浏览
病假休假时间有哪些规定 根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》等有关规定,患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:孕妇病假可以请多久,病假是指患病或者因公负伤需要治疗的,孕妇应当享受的有产假,产前检查,前工间休息,哺乳假,保胎假是妇女怀孕后需要休息保胎的,按照病假
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
病假有明确的劳动法律规定的,根据员工的工龄计算
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
事业单位病休和长期病假区别如下:1、申请要求不同,办理病休,需要向所在的主管部门申请。并提供医院给的诊疗报告。经查属实后,上级安排新人处理病休公务员的工作,申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:员工可以请病假的时间按病情确定,员工因病需要休息治疗的,请病假应当提供请假条、指定医疗机构执业医师病休诊断建议书,按所在单位规定程序报批。法律依据:《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载