我在公司17年了，公司现在难以运营，要裁员，这样的话，我可以得到多少赔偿是N+1吗？
更新时间：2024-07-20 06:14:06人浏览
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我在公司17年了，公司现在难以运营，要裁员，这样的话，我可以得到多少赔偿是N+1吗？
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关于在公司工作17年，面临裁员时的赔偿问题。根据《劳动合同法》的相关规定，您在裁员情况下应获得的经济补偿是基于您的工龄的，也就是n+1的模式。即使已经签署了离职合同，您仍有权争取应得的赔偿。如果公司未按照法律规定支付足额赔偿，建议您通过法律途径维权，以防丧失自己的合法权益。
2024-07-20 06:12:05
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针对裁员赔偿问题，您可以采取以下行动：首先，尝试与公司进行协商，争取获得合理的赔偿；其次，如果协商无果，您可以寻求法律援助，通过法律途径来维权；最后，您还可以向劳动监察部门投诉。在选择行动路径时，您需要综合考虑证据的充分性、时间成本等因素，选择最适合自己的方式。
2024-07-20 06:12:10
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对裁员并签过离职合同的情况下，您依然可以争取到应有的赔偿。具体操作上，建议您首先收集证据，证明公司未支付足额的赔偿；然后，与公司进行协商，要求补发差额；如果协商没有结果，您可以向劳动仲裁机构申请仲裁；最后，如果对仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。记得在整个过程中，保留好所有相关的证据，以便维权时使用。
2024-07-20 06:14:06
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