我在奶茶店干了24天，想离职，没有签合同
更新时间：2024-07-19 00:32:06人浏览
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我在奶茶店干了24天，想离职，没有签合同
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如果你已经按照《劳动合同法》第三十七条的规定，提前三十日以书面形式通知奶茶店离职，但奶茶店不同意你离职，你可以继续按照法定程序离职。因为根据法律规定，劳动者提前通知后，有权解除劳动合同，无需用人单位同意。如果奶茶店因此给你造成损失，你可以要求其承担赔偿责任。
2024-07-19 00:30:32
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如果奶茶店没有按照《劳动合同法》第八十二条的规定，向你支付双倍工资，你可以通过以下方式维权：1. 与奶茶店协商，要求其支付双倍工资；2. 向当地劳动监察部门投诉，要求其介入调查并处理；3. 提起劳动仲裁或诉讼，维护自己的合法权益。
2024-07-19 00:30:57
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如果奶茶店在离职时拖欠你工资，你可以首先与奶茶店协商，要求其支付拖欠的工资。如果协商无果，你可以向当地劳动监察部门投诉，或者提起劳动仲裁或诉讼，要求奶茶店支付拖欠的工资及相应的赔偿。同时，注意收集并保存好相关证据，如工资条、银行转账记录等。
2024-07-19 00:32:06
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