我在公司，公司领导要求我提离职，然后我没同意就拉我去没有监控的死脚谈话这样算违法解除劳动合同吗？
更新时间：2024-07-17 16:26:04人浏览
问题描述：
你好，我在公司，公司领导要求我提离职，然后我没同意就拉我去没有监控的死脚谈话，然后我就被他掐着脖子威胁。现在老板把我和打我那个人移出群聊微信还能看到。这样算违法解除劳动合同吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司领导的行为涉嫌违法。根据《劳动合同法》第三十八条，用人单位以暴力、威胁手段强迫劳动者，劳动者有权立即解除劳动合同。您的情况符合此条款，如不及时处理，可能对您的人身安全和劳动权益造成进一步侵害。
2024-07-17 16:23:47
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针对此情况，您可以选择报警、向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择哪种方式取决于您希望达到的目的和效果，比如报警可以迅速制止暴力行为，向劳动监察部门投诉可以维护劳动权益，法律援助则能提供更全面的法律支持。
2024-07-17 16:24:06
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您遭遇的情况违法。操作建议：1. 立即报警，保护自身安全；2. 收集证据，如聊天记录、伤痕照片等；3. 向劳动监察部门投诉，并提供相关证据；4. 咨询律师，了解自身权益，考虑提起劳动仲裁或诉讼。
2024-07-17 16:26:04
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