签了实习合同,但是工作了一天不想工作可以去吗?

更新时间:2024-07-17 08:54:09人浏览
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签了实习合同,但是工作了一天不想工作可以去吗?
3位律师解答
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实习不需要签劳动合同,而是签订实习协议,待毕业后签订劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,最迟不能超过一个月。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
2024-07-17 08:54:03
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你好,建议协商解决
2024-07-17 08:25:52
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你好,需根据合同的约定来确定
2024-07-17 08:54:09
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双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
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签完合同不去上班不算违约。根据相关规定:1、劳动关系还没有建立,可以不去的,用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。2、如果上班了一天
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合同发现有违约金可以不签,按自愿原则。合同发现有违约金要签,违约金属于赔偿性违约金,违约金奉行自愿原则,当事人仍然可以明确约定惩罚性违约金,只要此种条款不违反法
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你好,在学校安排实习期间,应该及时和学校老师以及公司的领导进行沟通,如果不想在学校安排的实习工作,应该及时报告给老师,然后离职,选择其它的实习单位。
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可以,单位有什么违法行为吗
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法律分析:签了实习合同可以随时离职,但是需要提前三天告知单位,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可
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