如果公司领导乱扣工资,该怎么办?

更新时间:2024-07-15 14:20:52人浏览
问题描述:
你好,如果公司领导乱扣工资,该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助132935人 · 响应时间 平均3分钟内
法律分析:公司乱扣工资可以通过以下方法投诉:1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队);2、也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担);3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。法律依据:《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
2024-07-15 14:20:47
平台特邀律师 咨询我
已帮助178572人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2024-07-15 13:48:37
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助85580人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
2024-07-15 14:20:52
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司扣工资怎么处理呢
公司扣工资怎么处理呢
被公司扣工资了?别担心,劳动者有权利维护自己的合法权益。本文教你如何向劳动行政部门举报,让公司支付足额工资;同时,了解工资克扣的法律依据和企业违规扣薪的处罚,让
工资集体协商
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板拖欠工资还要扣工资该怎么处理
老板拖欠工资还要扣工资该怎么处理
当老板拖欠工资或乱扣工资时,劳动者应如何维权?本文将指导你通过劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁等合法途径维护权益,同时解答员工未完成任务是否能扣工资的问题。
工资拖欠纠纷
人浏览
对于因拖欠工资而引起的纠纷,只要符合起诉条件,个人可提起诉讼。法院将根据《民事诉讼法》的规定,在7日内进行立案。起诉需满足原告与案件有利害关系、明确被告、具体诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职后工资被乱扣怎么处理
离职后工资被乱扣怎么处理
离职后工资被乱扣、拖欠怎么办?别担心,这篇文章会教你如何应对。从与用人单位协商到申请劳动仲裁,再到法律诉讼,我们将为你提供一步步的解决方案。
辞职
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果厂里老板乱扣工人工资怎么办
如果厂里老板乱扣工人工资怎么办
如果厂里老板乱扣工人工资的,处理如下:1、找用人单位的老板,与工厂协商。2、协商不成的,可以向劳动监察大队投诉,也可以向
讨薪
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖着不发工资怎么办?
公司拖着不发工资怎么办?
公司拖着不发工资的,处理如下:1、沟通协商解决;2、协商失败的,到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书
讨薪
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被老板扣压工资怎么办
被老板扣压工资怎么办
劳动者被老板扣压工资的,可以与其进行协商;协商不成的,可以向当地的劳动行政部门投诉;或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。经仲
劳动纠纷
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位恶意扣工资怎么办
单位恶意扣工资怎么办
单位恶意扣工资的处理办法:1、到劳动行政部门举报;2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后
劳动纠纷
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
扣工资找劳动局管用吗
扣工资找劳动局管用吗
离职时被扣工资?别担心,找劳动局!劳动局会依据《劳动保障监察条例》介入调查,保障你的合法权益。本文详细解读了如何通过劳动局维权,快来看看吧!
工资集体协商
人浏览
克扣员工工资的用人单位应该承担什么责任
克扣员工工资的用人单位应该承担什么责任
遇到克扣工资的情形,用人单位应承担法律责任。以下内容概述了相关法规、免责情形以及法律途径,让我们带你全面了解相关法律规定。
用人单位权利义务
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
克扣工资去劳动局管用吗
克扣工资去劳动局管用吗
用人单位克扣工资的,劳动者去劳动局是管用的。可以去劳动局下属的劳动监察部门及劳动纠察大队进行举报,由劳动监察部门查处后要
讨薪
人浏览
对兼职工资被扣除的情况,您可以首先与雇主进行协商解决。如果协商无果,根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,您有权向劳动行政部门举报,维护自己的合法权益。劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载