工作不满一个月然后没有签合同的话他不工作不满一个月,然后没有签合同的话,他不发工资要怎么办?

更新时间:2024-07-13 02:54:07人浏览
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工作不满一个月然后没有签合同的话他不工作不满一个月,然后没有签合同的话,他不发工资要怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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如果没有签合同且工作不满一个月就不发工资,可以采取行动。根据相关法律,劳动者有权获得应得的工资。可以通过投诉或仲裁的方式要求用人单位支付工资。
2024-07-13 02:51:48
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助92748人 · 响应时间 平均1分钟内
针对工作未满一个月未签合同而不发工资的情况,建议通过投诉、仲裁或诉讼的方式维权。考虑效率、成本和证据充分性,选择最适合的方式。
2024-07-13 02:52:07
平台特邀律师 咨询我
已帮助82698人 · 响应时间 平均2分钟内
针对未签合同且工作不满一个月被欠工资的情况,可向劳动行政部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁。如仍无法解决,可向法院提起诉讼,或申请支付令。确保自己的权益得到保障。
2024-07-13 02:54:07
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