发生工伤怎样不赔偿
更新时间：2024-07-12 13:58:03人浏览
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发生工伤怎样不赔偿
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发生工伤后，用人单位需依法进行赔偿。根据《工伤保险条例》，单位应在事故发生后30日内提出工伤认定申请，之后根据伤残等级进行赔付。若不及时处理，可能面临法律纠纷和罚款，同时损害员工权益和单位声誉。
2024-07-12 13:55:43
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工伤赔偿的常见处理方式包括：1. 及时提出工伤认定申请；2. 进行劳动能力鉴定；3. 根据伤残等级依法赔付。选择处理方式时应优先考虑员工权益，确保合法合规，并咨询专业法律人士以避免纠纷。
2024-07-12 13:56:04
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工伤必须赔偿。操作包括：1. 提交工伤认定申请；2. 进行劳动能力鉴定；3. 根据伤残等级赔付。若单位不赔偿，员工可申请劳动仲裁或提起诉讼。务必遵循法律程序，保障双方权益。
2024-07-12 13:58:03
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你好，具体情况可以详细说说
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