根据《劳动法》,但每三年更换一家劳务派遣公司,我们应该与雇主签订什么合同?

更新时间:2024-07-12 08:20:57人浏览
问题描述:
根据《劳动法》,如果我们在同一个单位工作了十年,但每三年更换一家劳务派遣公司,我们应该与雇主签订什么合同?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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实行劳务派遣后,实际用人单位应该与劳务派遣组织签定《劳务派遣合同》。
2024-07-12 08:20:32
平台法律顾问团队 咨询我
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你应先解除与派遣公司的合同,在签订与用人单位的合同
2024-07-12 07:55:44
劳动纠纷律师团队 咨询我
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根据我国法律规定,你这种情况属于劳务派遣,你应该和派遣公司签订劳动合同,你是派遣公司的员工,虽然你现在在用人单位上班,但你并不是他们的人。如果你想和用人单位签劳动合同,那么你就必须与派遣公司解除劳动合同,然后再跟用人单位签
2024-07-12 08:20:57
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