我父亲今年70岁,已经在当地社区干无合同临时工18年,现在社区领导要辞退应该得到什么赔偿?
更新时间:2024-07-12 05:12:10人浏览
问题描述:
我父亲今年70岁,已经在当地社区干无合同临时工18年,现在社区领导要辞退,请问根据合同法和合同保险法,应该得到什么赔偿?
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根据您父亲的情况,社区应支付经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条,经济补偿根据工作年限计算,每满一年需支付一个月工资作为补偿。若未及时处理,您父亲可能无法获得应得的经济补偿,损害其合法权益。
2024-07-12 05:10:16
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针对您父亲被辞退的情况,常见的法律处理方式包括:1. 协商解决,与社区领导沟通,争取合理补偿;2. 申请劳动仲裁,通过法律途径维护权益。选择处理方式时,应综合考虑效率、成本和可行性,选择最适合您父亲情况的方法。
2024-07-12 05:10:34
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您父亲应得到经济补偿。具体操作:1. 计算工作年限,确定补偿月数;2. 根据劳动合同解除前十二个月的平均工资计算补偿金额;3. 与社区协商支付方式和时间;4. 如协商不成,可准备相关证据申请劳动仲裁。
2024-07-12 05:12:10
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