我在一家外包公司当保安,我可以向法律或劳动局求助吗?我在一家外包公司当保安。我能请求法律或劳动局立即拿回工资吗?
更新时间:2024-07-12 01:38:07人浏览
问题描述:
你好,我在一家外包公司当保安,签订了劳动合同,但都被经理拿走了。我在2018年1月10日提交书面辞职,我们的保安队长直接扔进了垃圾桶。我现在家里有急事,但是工资压了一个多月。我可以向法律或劳动局求助吗?我在一家外包公司当保安。我想有,但是工资压了一个多月。我能请求法律或劳动局立即拿回工资吗?
3位律师解答
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老板一直拖着工资不给的,劳动者可以向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁,对裁决结果不服的,还可以向人民法院提起诉讼,要回所拖欠的工资。《劳动争议调解仲裁法》第五条,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2024-07-12 01:38:00
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您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但要正常支付工资。对于单位拖欠工资可以向劳动部门进行投诉。
2024-07-12 01:26:29
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您好,劳动者可以随时提出辞职,只要提前30天书面告知单位即可。只要你履行了相应的程序就可以离职的,单位如果因此扣你的工资是不合法的,可以去当地的劳动监察大队投诉。
2024-07-12 01:38:07
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