退休员工是否可以享受企业拆迁补偿
更新时间：2024-07-10 15:04:10人浏览
问题描述：
退休员工是否可以享受企业拆迁补偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助83727人 · 响应时间 平均5分钟内
一般情况下，政府拆迁后，企业的退休职工是不一定会有补偿的。但是按照拆迁协议的情况，如果企业拆迁对企业的退休员工造成了影响，那么涉及员工就会有补偿。单位通常会按劳动者在该单位的已工作的年限来支付补偿金。每工作满1年补偿1个月的工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满1年补偿1个月工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
2024-07-10 15:03:51
咨询我
征地拆迁律师团队
推荐
已帮助103246人 · 响应时间 平均3分钟内
拆迁补偿根据土地性质可以分为国有土地上的房屋拆迁补偿和集体土地上的房屋拆迁补偿两种。
2024-07-10 14:52:18
咨询我
已帮助71729人 · 响应时间 平均3分钟内
关于拆迁补偿，建议纠纷当事人友好协商。一般拆迁的纠纷不外乎是拆迁赔偿款的分配或者产权置换问题的纠纷，总体来说拆迁补偿金额不少，因拆迁补偿利益而引发的家庭纠纷也不少。
2024-07-10 15:04:10
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
企业拆迁补偿标准明细2021
在现实生活中，针对企业发展而言，很多时候会因为拆迁问题而对双方的赔偿问题产生纠纷，那么你知道企业拆迁补偿标准明细2021是什么吗？法律快车小编为大家整理了相关的
拆迁补偿标准
人浏览
拆迁补偿根据土地性质可以分为国有土地上的房屋拆迁补偿和集体土地上的房屋拆迁补偿两种。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于拆迁补偿问题，处理方式多样。常见的有直接经济补偿、提供替代住所或工作等。选择时，应考虑个人需求、合同条款及法律规定，确保权益最大化。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业拆迁政府能够补偿多少钱
企业拆迁政府能够补偿多少钱需要结合具体情况进行确定，没有统一的数额标准。在生活实践当中，拆迁能够得到的补偿费用一般包括了房屋补偿费；周转补偿费；奖励性补偿费等费
安置补偿
人浏览
拆迁补偿纠纷关键看具体纠纷的内容。如果是就安置补偿合同提起诉讼就应该是民事诉讼，如果未签订安置补偿合同，仅仅对拆迁公告不服提起诉讼应该属于行政诉讼。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：公司拆迁员工的补偿标准：单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业拆迁赔偿员工如下：企业拆迁员工跟随企业搬迁的企业应当赔偿员工一定的拆迁安置费，企业拆迁员工解除劳动合同的企业应当按照工作年限、工资标准进行赔偿，工作每满一年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
