要求员工重新签订劳动合同，我想把它改成计件。公司要求员工重新签订劳动合同合法吗？
更新时间：2024-07-10 01:48:08人浏览
问题描述：
公司是计时的。我已经工作了17年了。现在我想把它改成计件。以前的计时合同还没有到期。公司改为计件，要求员工重新签订劳动合同，只赔偿30%的原始服务年限。公司合法吗？公司已经计时了。我已经工作了17年了。现在我想把它改成计件。以前的计时合同还没有到期。公司要求员工重新签订劳动合同合法吗？
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先要看合同中对工作方式的约定是否可以单方变更，如无约定应双方协商一致方可变更。你可申请劳动仲裁
2024-07-10 01:48:08
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