上班一周老板说不付工资合法吗?

更新时间:2024-07-09 21:48:07人浏览
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上班一周老板说不付工资合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:不可以。对方不给工资属于劳动纠纷,老板不发工资的,可以向劳动监察部门投诉。法律依据:《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
2024-07-09 21:48:02
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建议向当地劳动局投诉
2024-07-09 21:08:36
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可以与单位协商或可以申请劳动仲裁
2024-07-09 21:48:07
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下午好,这个是有工资可以拿的,可以处理
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您好,可以要求支付三天的工资。另外,老板无故告知不用上班,属于违法解除劳动合同,您可以主张违法解除合同赔偿金解决,要求支付1个月工资的赔偿。
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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老板扣工资不和员工说不合法b
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在公司上班自离不发工资算违法。用人单位应当按照劳动者实际工作的天数和双方签订的劳动合同计算工资。若用人单位无故克扣或拖欠工资的,劳动者可以向劳动行政部门举报。法
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法律分析:当然可以去举报,但不发工资即使不举报自己也是违法的。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。可以到劳动局监察大队投诉。法律依据:《中华人民共和
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对于用人单位一直不付薪水的,劳动者可以直接到仲裁委提起劳动仲裁。
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