公司20年前漏缴的社会保险能否补缴？
更新时间：2024-07-09 09:02:35人浏览
问题描述：
公司20年前漏缴的社会保险能否补缴？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助163784人 · 响应时间 平均5分钟内
员工的社会保险是能够补缴的。由单位原因造成的保险漏缴能够进行补缴，同时还应补缴其他未缴纳的保险。办理补缴需要的材料有职工档案和养老保险手册；《补缴基本养老保险费申请表》；劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等其他相关材料。法律依据：《社会保险法》第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。
2024-07-09 09:02:31
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
社保补缴手续按照下面的步骤进行:1、填写好社保申请书，带上身份证和免冠一寸照片两张；2、缴纳社保费，缴纳养老金和医疗保险。直接到户口所在地社保管理部门，通常在乡
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若公司不按规定补缴社会保险，建议您通过举报或劳动仲裁的方式解决。举报是向社保局反映问题，请求其介入处理；而劳动仲裁则是通过法律程序，申请裁决公司补缴社会保险。在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职后如何处理社保问题？这主要取决于两个方面：一是是否找到新工作，二是个人对于社保的重视程度。若短期内能迅速进入新公司并签订工作合同，社保会自动由新公司负责续缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，单位没有给职工缴纳社会保险可以要求补缴，协商无果可以申请仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
追缴社保不收费。操作如下：1.与单位协商，要求补缴社保并提供相关证明；2.若单位不配合，可向当地社保部门投诉并提供证据；3.必要时，可提起劳动仲裁或诉讼来维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对公司欠缴社保的问题，应首先尝试与公司协商补缴。如协商无果，可投诉举报至劳动监察部门或社保中心，并提供相关证据，要求公司补缴并接受处罚。若仍无法解决，可申请劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司欠缴社保一个月，处理方式包括：首先尝试与公司协商解决；其次，如协商无果，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁；最后，若情况严重，可提起诉讼。根据实际情况，选择
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果员工离职，当然应该给他经济补偿。用人单位不缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。根据劳动合同法第三十六条的规定，属于劳动者提出辞职后双方协商解除劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
