公司宣布放长假三个月，工资是怎么发的？
更新时间：2024-07-09 08:42:10人浏览
问题描述：
您好，公司宣布放长假三个月，拿到月薪的人，工资是怎么发的？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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法律分析：劳动者月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数-请假的日工资x请假天数。法律依据：《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的；（二）支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的；（三）解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。
2024-07-09 08:41:43
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这个看情况，非因劳动者原因造成工厂停工、停产导致放长假的，在一个支付周期内，用人单位应当按照合同支付劳动者工资。
2024-07-09 08:24:10
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