员工下班被车撞了?
更新时间：2024-07-08 16:34:04人浏览
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员工下班被车撞了
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员工下班被车撞后，要判断是否为非本人主要责任，需依据交警部门出具的事故责任认定书。根据《工伤保险条例》第十四条第六款，若员工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，应认定为工伤。因此，事故责任认定书的结论将直接影响工伤认定的结果。
2024-07-08 16:31:57
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若单位未申请工伤认定，员工或其近亲属可在事故伤害发生之日起一年内，直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。同时，员工应收集相关证据，如医疗记录、事故报告等，以支持其工伤认定申请。
2024-07-08 16:32:05
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员工下班被车撞后，除了工伤赔偿，还可以根据《民法典》相关规定，向肇事司机或保险公司主张人身损害赔偿，包括医疗费、误工费、残疾赔偿金等。员工应咨询专业律师，了解具体赔偿项目和标准。
2024-07-08 16:34:04
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