正常工作日放假,但扣除员工加班工资合法吗?

更新时间:2024-07-08 11:54:06人浏览
问题描述:
企业效率差,正常工作日放假,但扣除员工加班工资合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:企业给员工放假,却扣工资,是不合法的劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
2024-07-08 11:53:45
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已帮助106395人 · 响应时间 平均3分钟内
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2024-07-08 11:45:13
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已帮助83427人 · 响应时间 平均2分钟内
需要结合具体的工作时间来衡量的
2024-07-08 11:54:06
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