在公司上班5年以上，公司想让我辞职，我想开病假怎么办?
更新时间：2024-07-08 05:46:03人浏览
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在公司上班5年以上，公司想让我辞职，我想开病假怎么办
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对于在公司工作5年以上的员工，如果公司想要您辞职而您想开病假，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位在员工患病或非因工负伤、在规定的医疗期内时，一般不得随意解除劳动合同。如果公司违反规定解除您的劳动合同，可能需要支付双倍经济补偿。
2024-07-08 05:43:36
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针对公司不批准病假并要求您辞职的情况，您可以考虑通过劳动仲裁或向劳动监察部门投诉来维护自己的权益。在选择处理方式时，请充分考虑证据的充分性、诉求的合理性以及个人的时间成本等因素，选择最适合自己的维权途径。
2024-07-08 05:44:04
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如果您因病辞职，补偿情况将视具体情况而定。一般来说，如果主动辞职，可能无法获得补偿。但如果公司违法解除劳动合同，您可以要求继续履行或获得双倍赔偿金。此外，您可以与公司协商调整岗位，以在保留工作的同时保障您的健康。申请病假时，请按照公司规定和劳动法享受相应的待遇。
2024-07-08 05:46:03
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