用人门店不与我签订合同，没有购买社保，没有申报税收是否违法?
更新时间：2024-07-07 13:00:47人浏览
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用人门店不与我签订合同，没有购买社保，没有申报税收是否违法
3位律师解答
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您好，用人单位未与您签订劳动合同、未购买社保以及未申报税收是违法的。根据相关法律规定，雇主需与雇员签订书面劳动合同并为其缴纳社会保险费用，同时应按照法律规定申报税收。否则，可能会面临劳动纠纷、罚款甚至店铺被查封等法律风险。请及时采取措施，维护自身权益。
2024-07-07 12:57:42
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针对企业不交社保的违法行为，您可以选择向社会保险行政部门投诉举报。行政部门将责令企业限期改正，若逾期未改正，将面临罚款等处罚。同时，您还可以与企业协商解决，要求企业补缴社保费用。如协商无果，您有权寻求法律援助或提起劳动仲裁，维护自身权益。
2024-07-07 12:58:05
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用人单位不购买社保是违法行为。您可以与用人单位协商并要求其购买社保或补缴社保费用。如用人单位拒绝，您可以向劳动行政部门举报，并提供相关证据。劳动行政部门将依法调查处理。同时，您也有权选择解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿。在维权过程中，请保留相关证据以便使用。
2024-07-07 13:00:47
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未签劳动合同社保购买了也是属于违法行为。
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您好，个人经营店未签订劳动合同和购买社保是违法的。根据《劳动合同法》和《社会保险法》，用人单位应与劳动者签订书面劳动合同并为其缴纳社保，否则将面临法律责任。如不
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你好，这种做法是违法的
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你好，公司没有签订劳动合同以及不给缴纳社保行为违法，但是扣除所得税是正常的。
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你好，建议与社保中心沟通解决
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法律分析：公司没有签劳动合同可以要求单位自用工之日起满一个月后开始支付双倍工资，最多可以支付十一个月。单位不缴纳社保，如果员工因此辞职的，可以要求单位支付解除劳
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用人单位有下列情况的劳动者辞职无需提前通知：用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的；用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的。
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你好，对于个税申报问题，纳税人在取劳务报酬所得时，应在规定的纳税限期内在规定的纳税地点向主管税务机关进行申报，并填报《个人所得税月份申报表》。
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您好根据您的描述劳动关系变更
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《劳动法》规定单位不签订合同不买社保是违法的。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。而单位不买社保
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