结果有轻微骨折，怎么处理？
更新时间：2024-07-07 09:04:07人浏览
问题描述：
在工厂工作，因为工作两个人互相打架，结果有轻微骨折，怎么处理？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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走司法程序，先去做工伤鉴定，再去相关的劳动部门投诉，也可以打12345请求法律援助，总之，你要用各种你可以用的方式给到公司负责人压力，不然，他会觉得你很容易搞定，能拖一天是一天！别怕，这个社会是有公理的。
2024-07-07 09:03:42
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损害赔偿律师团队
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打架造成骨折，要及时报警处理，并申请伤情鉴定，如果构成轻伤或轻伤以上，打人者就涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任。如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿；同时可以要求给予行政处罚。公安机关立案后，受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。
2024-07-07 08:39:09
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你好，打架可以报警，造成伤害的赔偿双方可以协商解决，属于民事纠纷。如果造成他人轻微伤，属于治安案件，可以对打人者进行罚款、拘留。如果造成他人轻伤，属于刑事案件，可以对打人者追究刑事责任。
2024-07-07 09:04:07
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打架造成骨折，要及时报警处理，并申请伤情鉴定，如果构成轻伤或轻伤以上，打人者就涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任。如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，受害
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先协商赔偿，协商不成的可以起诉。
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你好，这个要看具体伤情定责任
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你好，什么工地？干了多久？点我头像聊聊
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交通事故造成肋骨轻微骨折，一般无法上鉴定伤残等级，可就误工期、护理期、营养期鉴定时长，另外就直接发生的医药费、交通费等，向事故对方主张全额赔偿。
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打人致轻伤二级会被判处三年以下的有期徒刑或者是拘役，另外，实施伤害行为的行为人一方还应当赔偿无过错的受害人一方相应的医疗费、住院伙食补助费、营养费、误工费等费用
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