试用期延期一个月后不给转正
更新时间：2024-07-06 19:14:03人浏览
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试用期延期一个月后不给转正
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试用期延期一个月后不给转正，公司可能违法。根据《劳动合同法》第十九条，试用期期限有明确规定，且同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。如果公司超出法定试用期期限且未给予转正，劳动者有权与公司协商或向当地仲裁委申诉。
2024-07-06 19:11:38
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试用期延期一个月后不给转正，首先与公司协商，明确原因并要求合理解决。协商不成，向当地仲裁委申诉，提交相关证据。对仲裁结果不满意，可在15日内向法院起诉。
2024-07-06 19:12:06
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试用期延期一个月后不给转正，如公司违法，劳动者可要求公司支付违法试用期的工资差额、加班费、未休年假工资等。同时，如因此导致劳动者离职，还可要求支付经济补偿金。
2024-07-06 19:14:03
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