公司直接没有业绩，但是扣除我们的工资是整个工资加一些补贴，而不是基本工资，这样合法吗？
更新时间：2024-07-06 14:40:53人浏览
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我是客服，公司直接没有业绩，今年9月才开始实施，但是扣除我们的工资是整个工资加一些补贴，而不是基本工资，这样合法吗？
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2024-07-06 14:40:27
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我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
2024-07-06 14:18:03
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2024-07-06 14:40:53
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您好！如果你是和a公司签订的劳动合同，现在要求和b公司签订劳动合同，实际上是解除了你之前的劳动合同。你可以要求原单位补偿。如果协解决不了，建议去劳动仲裁委员会申
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