你好。我们厂里在没有任何通知的情况下裁掉我们，请问我们可以怎么做？
更新时间：2024-07-06 13:26:04人浏览
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工厂无通知裁员涉嫌违法，您可以申请劳动仲裁。根据《劳动合同法》，单位需履行合同义务，不可随意解除劳动关系。针对未签劳动合同或未缴社保的情况，您可主张要求补缴社保和获得经济补偿。请尽快行动，保护自身合法权益。
2024-07-06 13:23:48
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对这种情况，您可以选择与公司协商、提起劳动仲裁或诉讼等途径来维权。选择何种方式应考虑证据的充分性、公司规章制度的合法性以及您所遭受的损失程度。若您有充分证据证明公司裁员违法，可优先选择仲裁或诉讼；若希望快速解决，协商是一个不错的选项。
2024-07-06 13:24:05
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针对工厂无理由裁员，员工应要求出具相关证明并要求支付赔偿。您可以与工厂协商继续履行劳动合同，或者通过调解、仲裁、诉讼等法律途径来维权。具体操作需根据实际情况进行，以确保自身权益不受损害。
2024-07-06 13:26:04
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