入职一个月老板未签署劳动合同
更新时间：2024-07-06 10:56:04人浏览
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入职一个月老板未签署劳动合同
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如果老板拒绝签署劳动合同，你可以首先尝试与老板进行沟通，明确表达签署劳动合同的重要性。如果沟通无果，你可以根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定，向当地劳动监察部门投诉，要求老板与你签订书面劳动合同，并支付因未签订劳动合同而应支付的双倍工资。
2024-07-06 10:53:47
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如果老板在超过一个月后签署劳动合同，你可以根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定，要求老板支付自用工之日起超过一个月不满一年期间的双倍工资作为补偿。
2024-07-06 10:54:05
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除了双倍工资，你还可以根据具体情况要求其他赔偿。例如，如果因未签订劳动合同导致你无法享受社会保险、住房公积金等福利，你可以要求老板补缴或赔偿相应的损失。如果老板的行为构成违法解雇，你还可以要求支付违法解雇的赔偿金。
2024-07-06 10:56:04
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