我经营外卖。不想工作。我想支付工资离开。送货站只按两元一单结算工资,不按工资标准结算。这是违法的吗?

更新时间:2024-07-06 10:42:12人浏览
问题描述:
我经营外卖。我工作了半个月,不想工作。我想支付工资离开。但是,送货站只按两元一单结算工资,不按工资标准结算。这是违法的吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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一、不给工资是不合法的。劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的,可以向当地劳动保障部门(劳动监察大队)投诉;或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。二、劳动者违法解除劳动合同的,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
2024-07-06 10:41:59
劳动纠纷律师团队 咨询我
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您好,可以及时申请仲裁维权
2024-07-06 10:01:32
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已帮助161011人 · 响应时间 平均4分钟内
可以申请仲裁一下
2024-07-06 10:42:12
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