干了1个半月，公司突然说不用我去上班了，怎么办？
更新时间：2024-07-06 08:50:20人浏览
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干了1个半月，公司突然说不用我去上班了，怎么办？
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遇到这种情况，建议您先与公司进行沟通，明确了解你的解雇原因和公司的后续处理方案。如果沟通没有结果，您可以向劳动保障行政部门寻求帮助，或者申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。根据《中华人民共和国劳动法》，公司无故解雇员工是需要赔偿的。及早行动，以免影响你的工作权益和生活稳定。
2024-07-06 08:47:42
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对于你的遭遇，可以尝试与雇主协商，寻求问题的妥善解决。如果协商无果或者情况严重，你可以考虑向劳动保障部门投诉或者申请劳动仲裁。选择何种方式需要根据具体情况来判断。如果与雇主关系良好且问题不是特别严重，协商可能是更好的选择。
2024-07-06 08:48:06
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具体操作如下：一、与雇主明确沟通，获取解雇的原因及后续安排；二、若沟通无果，收集相关证据如工作合同、工资单等；三、向劳动保障行政部门提交投诉和证据；四、如有需要，进一步行动可包括申请劳动仲裁或向法院提起诉讼；五、在整个过程中，保持冷静和理性，依照法律程序维权。
2024-07-06 08:50:20
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