打扰一下，我在干短期工也签了合同，然后现在店里面要求不让那么多人上班强制我休息这样子是可以的吗 ？
更新时间：2024-07-06 00:18:08人浏览
问题描述：
打扰一下，我想问一下我在干短期工也签了合同，然后现在店里面要求不让那么多人上班强制我休息，不让我上班，全勤也拿不到了，这样子是可以的吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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店方要求你休息并影响全勤可能涉及劳动法规定。根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者的工作时间和休息有明确规定。店方行为若违反这些规定，你有权提出异议。若不及时处理，可能影响你的合法权益，如工资、全勤奖金等。
2024-07-06 00:16:01
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针对此情况，常见处理方式有：与店方协商、向劳动管理部门投诉或考虑解除劳动合同。选择哪种方式取决于你的具体需求和店方的态度。协商是首选，若不成可考虑投诉或法律途径。
2024-07-06 00:16:06
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店方要求不合理。可尝试以下操作：1. 与店方沟通，了解原因并表达诉求；2. 若沟通无果，向当地劳动管理部门投诉；3. 寻求法律援助，考虑解除劳动合同并索赔。
2024-07-06 00:18:08
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