没有签劳动合同拖欠工资怎么赔偿?
更新时间：2024-07-05 15:58:03人浏览
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没有签劳动合同拖欠工资怎么赔偿?
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针对未签订劳动合同时发生拖欠工资的情况，您可以要求单位支付双倍工资作为赔偿。依据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动行政部门可以责令用人单位支付工资、经济补偿以及赔偿金。
2024-07-05 15:55:44
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对未签合同且工资被拖欠的困境，您有权要求单位支付双倍工资，或者选择提起劳动仲裁。具体采取哪种方式，应根据个人实际情况和需求来定。为保障自身权益，建议您咨询专业律师获取更精准的建议。
2024-07-05 15:56:04
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对于未签劳动合同而拖欠工资的情况，您可以向用人单位主张双倍赔偿。为证明与用人单位的劳动关系，请保留好相关证据，如工资条、打卡记录等。随后，您可以向劳动行政部门投诉或选择提起劳动仲裁。若情况严重，不妨考虑寻求法律援助。
2024-07-05 15:58:03
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