如何补偿甲方要求乙方退出

更新时间:2024-07-05 10:31:02人浏览
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如何补偿甲方要求乙方退出
3位律师解答
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被辞退后要补偿金的方式包括:1、首先进行协商;2、协商不成的,去当地的仲裁机构申请劳动仲裁,由仲裁机构进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书结案;3、对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院。法律依据:被辞退后要补偿金的方式包括:1、首先进行协商;2、协商不成的,去当地的仲裁机构申请劳动仲裁,由仲裁机构进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书结案;3、对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院。法律依据:《劳动合同法》第四十七条经济补偿每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。《劳动法》第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
2024-07-05 10:30:36
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你好,按照合同约定处理
2024-07-05 09:46:48
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须视具体情况判定
2024-07-05 10:31:02
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