我有公司合同但有14个月未交社保、现在补交须要公司发放花名册、因公司发放是个人转帐!请问该怎么解决?

更新时间:2024-07-05 08:12:07人浏览
问题描述:
我有公司合同但有14个月未交社保、现在补交须要公司发放花名册、因公司发放是个人转帐!请问该怎么解决
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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对公司未交社保的情况,你有权要求公司补交。社保是员工的重要权益,公司根据相关法规有为员工缴纳社保的责任。你可以向劳动监察部门反映情况,或者申请劳动仲裁来维护自己的权益。未及时处理可能会影响你的个人社保权益。
2024-07-05 08:10:16
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针对公司未交社保的问题,你可以采取以下措施:一是与公司协商,明确提出要求公司补交社保的要求;二是向社保局投诉,寻求他们的协助处理;三是如果问题无法通过协商解决,可以通过劳动仲裁或诉讼等法律途径来维权。选择何种方式应综合考虑个人情况、问题的紧急程度等因素。
2024-07-05 08:10:28
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针对公司合同未交社保达14个月的问题,你的核心任务是要求公司补交社保。具体操作上,首先与公司沟通协商,了解未交社保的具体原因和公司的补交意愿;若公司拒绝补交,你需要收集相关证据如工资条、劳动合同等,向劳动监察部门投诉;若投诉无果,可进一步申请劳动仲裁;若仲裁失败,则可以考虑向人民法院提起诉讼。同时,务必保留所有相关证据以备不时之需。
2024-07-05 08:12:07
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你好,可以直接与公司沟通,告知补缴社保
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如果员工离职,当然应该给他经济补偿。用人单位不缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。根据劳动合同法第三十六条的规定,属于劳动者提出辞职后双方协商解除劳动合同
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您好,麻烦再说一下情况,这边可以协助处理。
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这种情况可以去社保局投诉,或者打电话12333进行咨询。
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你好可以去申请劳动仲裁的
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