劳动。工资问题
更新时间：2024-07-04 18:20:23人浏览
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劳动。工资问题
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工资的支付方式多种多样，但通常都是以货币形式直接支付给劳动者。根据《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》第五十三条，工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬等。这些支付方式可能因行业、公司政策或劳动合同的具体约定而有所不同。
2024-07-04 18:17:45
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如果公司拖欠工资，你可以首先与公司的人力资源部门或财务部门沟通，了解拖欠原因并寻求解决方案。如果沟通无果，你可以向当地的劳动监察部门投诉，他们会进行调查并协调解决。同时，你也可以考虑通过法律途径维护自己的权益，如申请劳动仲裁或提起诉讼。
2024-07-04 18:18:06
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工资中需要纳税的部分主要包括基础工资、岗位工资、效益工资、浮动工资、年功工资等。这些收入在达到一定的纳税标准后，都需要按照国家的税收法规进行纳税。具体的纳税标准和税率会根据国家的税收政策和个人的收入情况而有所不同。
2024-07-04 18:20:23
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