公司搬迁补偿工资含加班费吗
更新时间：2024-07-04 18:20:23人浏览
问题描述：
公司搬迁补偿工资含加班费吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助148724人 · 响应时间 平均5分钟内
公司搬迁补偿工资不包含加班费。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条，经济补偿金计算基础是劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资，这包括基本工资、奖金等，但加班费并不包含在内。若公司未按规定支付补偿，员工可能面临权益受损的风险。
2024-07-04 18:17:40
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助100317人 · 响应时间 平均3分钟内
处理公司搬迁补偿问题时，通常依据劳动合同和相关法律规定进行。员工应与公司协商，明确补偿方案。若协商不成，可寻求劳动仲裁或法律途径解决。选择处理方式时需考虑效率、成本及个人职业规划。
2024-07-04 18:18:06
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助100928人 · 响应时间 平均3分钟内
公司搬迁补偿不含加班费。具体操作：1. 确认补偿方案是否合法合规；2. 如方案不合规，与公司协商或向劳动仲裁机构申请仲裁；3. 准备相关证据，如工资单、加班记录等；4. 必要时寻求法律援助，保护自身权益。
2024-07-04 18:20:23
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
经济补偿金，月工资里一般是包括加班费的。经济补偿中的月工资指的是劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，工资应当包括正常工作时间的工资和加班工资。法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
加班费交税吗怎么计算
劳动者只要付出相应的劳动就应该获得相应的报酬，这也可以说是现代劳动法贯彻的核心内容。出于这个原则在员工进行加班的时候就需要给予相应的加班费。那么，加班费交税吗怎
税法知识
人浏览
如果工厂搬迁的距离较远，如跨省或跨市搬迁，市区到郊区搬迁，倘若构成重大变更，员工不愿意随行，可要求公司支付经济补偿金，经济补偿金的标准按照工作年限进行计算。同意
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
北京春节加班费该发多少？
核心内容：北京市春节7天假期加班费到底该发多少？又是依据怎样的标准计算得出？就此问题，法律快车小编整理了北京市多家单位劳资部门负责人的回答，以下就让小编为您详细
加班费
人浏览
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
法律分析：拖欠工资到劳动局投诉，一般要求五个工作日内处理的。劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：老板拖欠员工工资属于违法行为，应根据法律途径来维护自己的合法权利，全面收集好老板拖欠工资证据的情况下可以向劳动保障监察大队举报。如果劳动保障监察大队没
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
辞职了中介不发工资处理如下：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；2、可以到当地劳动局，人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。投诉公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
可以协商解决或起诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览