到了退休年龄,现在公司该怎么办才能解雇呢?

更新时间:2024-07-04 16:32:08人浏览
问题描述:
到了退休年龄,社会保障还没有交满,现在公司该怎么办才能解雇呢?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助127015人 · 响应时间 平均3分钟内
已达到法定退休年龄被公司解聘,没有经济补偿。根据相关规定,劳动者达到法定退休年龄,用人单位未为其办理退休手续,劳动者继续在用人单位工作的,该劳动者仍属用人单位职工,与其他劳动者享有同等待遇。劳动者被用人单位裁减的,用人单位应向劳动者支付经济补偿金和经济补偿金。
2024-07-04 16:32:00
平台特邀律师 咨询我
已帮助136640人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,这种情况可以申请劳动仲裁
2024-07-04 16:02:46
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助171354人 · 响应时间 平均5分钟内
可以申请公司继续交
2024-07-04 16:32:08
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
退休员工返聘赔偿
退休员工返聘赔偿
公司解散返聘退休人员原则上没有任何补偿的,退休返聘人员和企业之间,不是劳动关系,是劳务关系,不需要支付任何补偿。用人单位可以出于人道主义自主决定是否给予返聘退休
劳动法
人浏览
如果单位欠缴养老保险的,能够补缴。当事人在达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,之后按月领取基本养老金。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被单位开除了怎么办退休手续
被单位开除了怎么办退休手续
被单位开除的,养老保险金按时足额缴纳,到达法定退休年龄,由企业劳资工作人员到基金征缴科申报退休停缴,打印养老保险清单。企
其他
人浏览
社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞退退休老工人怎么办手续
辞退退休老工人怎么办手续
辞退退休老工人的,用人单位需上报主管部门进行审批,并通知员工办理退休离职手续。员工到了法定的退休年龄,劳动关系自然终止,
其他
人浏览
可以要求单位补缴15年的社保养老和医疗保险或者按相应的工作年份给予金钱赔偿,如不同意就申诉到社保局解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
退休年龄到了社会保险累计缴费不足15年的,有三种办法可以解决,职工可根据自己实际情况和意愿,任意选择其中一种。(一)继续缴费,缴满15年,按月领取基本养老金;(
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
就写已到达退休年龄,正常填写即可
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
到了法定退休年龄公司会给你办理退休手续,解除合同。如果社保没缴够15年,那没法办理退休手续。合同会自动自动终止。退休人员无须解除。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
你好,公司裁员,应当按照没工作满一年赔付一个月工资来给予补偿。您已经缴纳满十五年社保,在裁员后可以另找工作继续缴纳。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,公司裁员,应当按照没工作满一年赔付一个月工资来给予补偿。您已经缴纳满十五年社保,在裁员后可以另找工作继续缴纳。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同后养老保险处理:解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续,办理社会保险登记,按
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
生小孩是可以报销的。如果单位依法为职工缴纳了生育保险,则女职工可以依法到当地的社保经办机构进行报销,请求支付其生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司不买社保,劳动者可以辞职,并据此向用人单位要求支付经济补偿金;或者向有关部门进行投诉,要求用人单位缴纳社保。而公司逾期不签合同的,劳动者可以要求其支付最
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医保一般不能报销取环的费用,但是职工如果参加了生育保险的,生育保险可以报销。对于职工生育时的检查费、接生费、手术费、住院费和药费,都可依法由生育保险基金支付。法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载