10月1日至7日是法定节假日。她说她想让我付工资。国家有什么规定吗？
更新时间：2024-07-04 15:01:23人浏览
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我的保姆于9月30日被解雇，10月1日至7日是法定节假日。她说她想让我付工资。国家有什么规定吗？
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找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。法律依据：《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。
2024-07-04 15:01:10
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