公司上班十年了没有买社保,怎么样要求公司赔偿?

更新时间:2024-07-03 20:06:07人浏览
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公司上班十年了没有买社保,怎么样要求公司赔偿
3位律师解答
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劳动纠纷律师团队 咨询我
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针对公司十年未购买社保的情况,员工可以依法要求公司赔偿。根据《中华人民共和国社会保险法》,雇主必须为员工登记社保并缴纳相应费用。若公司未履行此义务,员工有权要求经济补偿,通常是每工作一年获得一个月工资的标准。此外,公司还可能面临法律罚款,最高可达应缴社会保险费数额的三倍。
2024-07-03 20:03:52
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助88661人 · 响应时间 平均3分钟内
员工面对公司十年未交社保的问题,可以选择与公司协商,要求补缴社保并支付滞纳金。如协商无果,可以向劳动监察部门投诉或选择提起劳动仲裁。在投诉或仲裁过程中,员工应准备相关证据,如工资条、劳动合同等,以证明公司的违法行为。
2024-07-03 20:04:06
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助126602人 · 响应时间 平均5分钟内
针对公司未购买社保导致的损失,您可以采取以下措施:首先,收集相关证据,如工资单、劳动合同等;其次,尝试与公司协商,要求补缴社保并获得赔偿;若协商无果,您有权向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。在仲裁结果出来后,如公司仍不执行,您可以向法院申请强制执行。在整个过程中,保持行动合法合规至关重要。
2024-07-03 20:06:07
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