跟公司已经签过2次三年的固定期限合同,还签过一次1年的固定期限合同,现在公司不与我签订无固定期限合同是不是违法了?

更新时间:2024-07-03 17:28:03人浏览
问题描述:
跟公司已经签过2次三年的固定期限合同,还签过一次1年的固定期限合同,现在公司不与我签订无固定期限合同是不是违法了
3位律师解答
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公司拒绝签订无固定期限劳动合同的行为涉嫌违法。按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定,连续签订两次固定期限劳动合同后,你有权要求续签无固定期限劳动合同,并且公司应当同意。如果公司不执行这一规定,你需要得到的赔偿金通常为工作一年支付两个月工资。
2024-07-03 17:25:47
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助152370人 · 响应时间 平均3分钟内
针对公司不续签无固定期限劳动合同的情况,您可以尝试与公司沟通协商。强调自身权益,要求公司依法续签合同并支付相应赔偿金。如果公司不予理睬,建议您向劳动仲裁机构提出仲裁申请或向法院提起诉讼,以此来维护自己的合法权益。
2024-07-03 17:26:04
平台特邀律师 咨询我
已帮助102571人 · 响应时间 平均1分钟内
公司拒绝签订无固定期限劳动合同是不合法的行为。处理这种情况的步骤包括:首先,尝试与公司沟通协商,要求依法续签合同;其次,如果协商无果,收集相关证据并向劳动仲裁机构提出仲裁请求;最后,如果对仲裁结果不满意,还可以选择向法院提起诉讼。
2024-07-03 17:28:03
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