公司与员工之间只签订劳务合同是否可行？
更新时间：2024-07-03 16:58:04人浏览
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公司与员工之间只签订劳务合同是否可行？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司与员工间签订劳务合同是可行的。依据《中华人民共和国劳动合同法》，双方可以选择建立劳动关系或劳务关系，并应签订书面合同。未签订可能会引发纠纷，因此双方要确保合同内容明确且合法，以保护各自的权益。
2024-07-03 16:55:46
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已帮助72781人 · 响应时间 平均4分钟内
关于公司与员工之间是否应签订劳动合同或劳务合同的问题，选择应根据实际情况来定。若存在长期的雇佣关系，推荐签订劳动合同；若是短期、临时性的工作关系，可以考虑签订劳务合同。无论选择哪种合同，都必须确保合同条款清晰、合法，充分保障双方权益。
2024-07-03 16:56:05
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公司仅与员工签订劳务合同是不合法的。员工有权要求公司补签劳动合同以确保双方权益。若公司拒绝配合，员工可以向劳动监察部门投诉，或选择提起劳动仲裁、诉讼。同时，员工应妥善保存相关证据，以便在维权时提供有力支持。
2024-07-03 16:58:04
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