公司调岗,说合同里有工作需要进行调岗的条款,我不同意,可以要赔偿吗偿吗?

更新时间:2024-07-03 13:14:03人浏览
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公司调岗,说合同里有工作需要进行调岗的条款,我不同意,可以要赔偿吗偿吗?
3位律师解答
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当公司依据合同条款提出调岗而你不同意时,你有权要求公司给予赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》规定,岗位变动需双方协商一致。如果公司未经你同意强制调岗,这可能构成违约行为。建议与公司明确沟通并保留相关证据,如果无法协商解决,可以考虑申请劳动争议仲裁。对问题的忽视可能会损害你的权益。
2024-07-03 13:11:53
平台特邀律师 咨询我
已帮助75214人 · 响应时间 平均2分钟内
若公司要调岗而你不同意,你可以考虑与公司协商并获得赔偿。如果协商无果,你可以寻求劳动争议仲裁的途径来维护自己的权益。具体的处理方式取决于你的实际情况和意愿,如果与公司沟通顺利且能够达成一致,那么协商赔偿可能是一个较为快捷的解决方式。
2024-07-03 13:12:07
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助101289人 · 响应时间 平均5分钟内
针对公司调岗而你不同意的情况,可以要求赔偿。在操作过程中,首先要与公司明确沟通,表达你的不同意调岗的立场,并提出赔偿要求。如果公司同意,双方可以签订赔偿协议;如果公司不同意,你可以准备相关证据向劳动争议仲裁委员会提出申请。请注意保留与公司沟通和协商的证据,以便在必要时维护自己的权益。
2024-07-03 13:14:03
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