我有个朋友工作四年公司未与他签订劳动合同,也没缴纳社保,在职现在他生病住院了现在应该怎么争取这个权益?
更新时间:2024-07-03 12:52:04人浏览
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我有个朋友工作四年公司未与他签订劳动合同,也没缴纳社保,在职现在他生病住院了现在应该怎么争取这个权益?
3位律师解答
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针对公司未签订劳动合同且未缴纳社保的情况,您的朋友有权要求公司支付经济补偿。根据《劳动合同法》,补偿金额按工作年数计算,每满一年可得到一个月工资的补偿。如果公司拒绝支付,建议通过法律途径维权。
2024-07-03 12:50:06
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对于公司未签劳动合同及未缴纳社保的问题,您的朋友可以通过与公司协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁等途径来维护自己的合法权益。应结合自身情况选择最合适的解决方式。
2024-07-03 12:50:26
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您的朋友应先与公司协商,要求支付应得的补偿。如协商无果,可转向劳动监察部门投诉,让其介入处理。若仍无法解决,建议您的朋友保存相关证据,提起劳动仲裁或诉讼,通过法律手段争取自己的权益。
2024-07-03 12:52:04
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