绵阳XX公司欠本人工资二十万，公司现在准备解散，我准备起拆法律要回欠款，怎样操作，需要多长时间
更新时间：2019-05-09 13:54:45人浏览
问题描述：
我是外地的，绵阳XX公司欠本人工资二十万，欠了二年，公司现在准备解散，我准备起拆法律要回欠款，请问，我现在来到绵阳了，怎样操作，需要多长时间绵阳XX公司欠本人工资二十万，公司现在准备解散，我准备起拆法律要回欠款，怎样操作，需要多长时间
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助179989人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位拖欠劳动者工资可以向劳动监察部门反映或者是提起劳动仲裁。
1、《劳动争议调解仲裁法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
2、 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
1、《劳动争议调解仲裁法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
2、 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
2019-05-09 13:32:03
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助137411人 · 响应时间 平均5分钟内
股权转让，是公司股东依法将自己的股东权益有偿转让给他人，使他人取得股权的民事法律行为。股权转让合同的生效并不等同于股权转让生效，所以必须关注股权转让协议签订后的适当履行问题。
股东在签订股权转让协议时，切记要注意股权转让与转让前的公司债权债务承担是两个不同的法律关系。股东之间或股东与公司股东以外的第三人在签订股权转让协议、并约定股权转让款之后，即受让人应当按协议约定支付款项，出让人应当按照协议的约定，履行出让义务，办理股权出让的各种必经程序。
至于公司的债权债务清理及股东内部责任的承担则属于另外一个法律关系，可以由各利益方另行商议，协商不成甚至可以另行起诉来解决相关纷争。退一步讲，即使股东想将这两方面的事务一并解决，也一定要在相关协议中约定明确各自的权利义务，以避免因法律关系的概念混淆而产生争议和诉累，造成不必要的损失。
股东在签订股权转让协议时，切记要注意股权转让与转让前的公司债权债务承担是两个不同的法律关系。股东之间或股东与公司股东以外的第三人在签订股权转让协议、并约定股权转让款之后，即受让人应当按协议约定支付款项，出让人应当按照协议的约定，履行出让义务，办理股权出让的各种必经程序。
至于公司的债权债务清理及股东内部责任的承担则属于另外一个法律关系，可以由各利益方另行商议，协商不成甚至可以另行起诉来解决相关纷争。退一步讲，即使股东想将这两方面的事务一并解决，也一定要在相关协议中约定明确各自的权利义务，以避免因法律关系的概念混淆而产生争议和诉累，造成不必要的损失。
2019-05-09 13:36:41
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助113927人 · 响应时间 平均3分钟内
1、有欠条的可以使用欠条作为证据，没有欠条可以使用其他证据，如银行转账记录、电话录音、证人证言等，能够证明欠款事实和欠款金额即可。
2、可以向法院起诉，你取得胜诉判决后可以向法院提供对方财产线索，如对方名下的车辆、房屋或存款等，申请强制执行，冻结拍卖上述财产，用来偿还你的债务。
2019-05-09 13:54:45
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助160663人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；；
也可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
如果是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
也可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
如果是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
2019-05-09 13:44:43
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如果有合法有效的借款合同可以到人民法院起诉借款人。如果找不到借款人或者找到借款人后对方不应诉，则可以通过公告送达的方式送达相关法律文书，直接的法律后果就是其放弃
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司欠款不还如何追回公司欠款？
在我国，经济比较发达的国家，那么关于公司欠款不还如何追回公司欠款？你又是否知道如何划分的呢？那么接下来，法律快车小编将会为您带来了关于公司欠款不还，如何追回公司
商帐追收常识
人浏览
拖欠工程款,可以收集证据，及时到工程地或者被告所在地的人民诉讼解决，对工程款有争议的可以按照实际工作量同评估出工程造价数额。判决生效后申请强制执行。到人民法院诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
追讨公司欠款起诉需要哪些材料
当事人之间发生债务债权纠纷的时候，如果当事人协商解决不成功的话，可以选择向法院进行起诉。起诉时应当写一份欠款起诉书。那么，作为当事人需要了解一下追讨公司欠款起诉
欠款起诉
人浏览
公司突然宣布解散，员工申请劳动仲裁获得赔偿的标准是什么？法律分析对于问题描述，可以作如下分析：?1、你所说的这个情况，如果公司要解散，公司与员工的劳动关系终止。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的限定对于欠款不还的，可持相关证据手续，向人民法院提诉讼讼，要求另一方偿还。《民事诉讼法》第一百一十九条诉讼必须
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
债务人、债权人都可以作为破产申请人申请破产，提交债务人破产申请书，法律依据：《破产法》第二条企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
追讨公司欠款起诉流程包括哪些？
欠款对于大家来说并不陌生，相信很多朋友也了解如果遇到公司欠款并且追讨不还的情况应该怎样处理，就是去法院起诉，起诉流程大概包括立案受理、庭前准备、开庭审理、上诉、
债务纠纷诉讼程序
人浏览
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、有欠条的可以使用欠条作为证据，没有欠条可以使用其他证据，如银行转账记录、电话录音、证人证言等，能够证明欠款事实和欠款金额即可。2、可以向法院起诉，你取得胜诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、有欠条的可以使用欠条作为证据，没有欠条可以使用其他证据，如银行转账记录、电话录音、证人证言等，能够证明欠款事实和欠款金额即可。2、可以向法院起诉，你取得胜诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
（一）有欠条、借条或合同的，如果协商不成，可以起诉至法院要求判决对方支付；如果没有欠条、借条或合同的，建议收集证据证明欠款事实，如证人证言，汇款凭证，录音等证据
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
