分公司是否有权签订劳动合同？
更新时间：2024-07-03 11:38:04人浏览
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分公司是否有权签订劳动合同？
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分公司签订劳动合同的权限取决于其是否持有营业执照或登记证书，或者是否获得总公司的明确授权。具备这些资质的分公司可以直接与劳动者签订合同，否则需由总公司代为签订。分公司若无相关资质而擅自签订合同，可能会面临合同无效等法律风险。
2024-07-03 11:35:59
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处理分公司签订合同的方式通常包括：在确认分公司具备合法资质后直接签订，或者若分公司无资质则通过总公司委托后签订。选择何种方式应根据分公司的实际情况进行，以确保合同的合法性和有效性，并避免违反相关法规。
2024-07-03 11:36:06
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关于分公司签订劳动合同时的操作流程，若分公司拥有营业执照或登记证书，可依法直接与劳动者签订；若无法自行签订，则需获得总公司的授权后代为签订。分公司既无执照又无总公司授权的，不得擅自签订劳动合同。在操作前务必核实分公司的相关资质，以避免合同纠纷的发生。
2024-07-03 11:38:04
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您好，根据劳动合同法的规定，分公司有权与劳动者签订劳动合同，离职证明盖分公司的章就可
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