以前的老板没有签劳动合同,也没有签劳动合同,现在能起诉老板吗?

更新时间:2024-07-03 09:54:08人浏览
问题描述:
在一家公司工作,以前的老板没有签劳动合同,现在换了老板,也没有签劳动合同,现在能起诉老板吗?
3位律师解答
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法律分析:如果没有签订劳动合同的,劳动者是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的,对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2024-07-03 09:54:01
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2024-07-03 09:47:23
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你好,你可以向当地劳动监察大队投诉举报,或者申请劳动仲裁。
2024-07-03 09:54:08
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