还差几天到一个月,我刚入职一家公司?

更新时间:2024-07-03 08:14:04人浏览
问题描述:
您好,我刚入职一家公司,还差几天到一个月,公司让我签订劳动合同。可是我顶多干两个月就会辞职,请问签了劳动合同后,我能提出辞职吗?对我有没有影响?我现在该不该签这个劳动合同?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助50985人 · 响应时间 平均3分钟内
你完全可以签订劳动合同后提出辞职,不必担心。根据《劳动合同法》的相关规定,劳动合同并非不可解除,你有权依法提出辞职。你可以选择协商解除、提前通知解除或根据单位违法情况而单方即时解除。为了避免影响个人职业发展及保持劳动关系和谐,建议你及时办理辞职手续。
2024-07-03 08:11:40
平台特邀律师 咨询我
已帮助173216人 · 响应时间 平均3分钟内
在签订劳动合约后,你仍然可以提出辞职。处理辞职的方式通常包括与单位协商解除、提前通知单位解除或者在特定情况下单方即时解除。建议根据具体情况选择合适的辞职方式,如果单位同意,可以协商解除;如果需要时间准备,可以选择提前通知;如果单位存在违法行为,可以依据相关法律规定单方解除。
2024-07-03 08:12:08
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助104427人 · 响应时间 平均2分钟内
签订劳动合同后你当然有权利提出辞职。你可以先与单位进行协商,达成一致后即可解除合同;或者提前30天书面通知单位(试用期内的提前3天即可),到期后便可辞职。在某些特殊情况下,你还可以根据《劳动合同法》第38条的规定进行辞职。无论是哪种方式,建议你都遵循法律规定,确保自己的权益得到保障。
希望改写的解答内容符合您的要求。
2024-07-03 08:14:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司有什么部门
公司有什么部门
企业组织机构是按照一定的原则设置的,是企业内部各组织职能分配的一种体现。组织机构的设计方法是:以组织目标为出发点,以活动分析划分为依据。那么,公司有什么部门呢?
公司设立
人浏览
如果公司拒绝支付工资,你可以首先尝试通过法院申请支付令或向劳动行政部门投诉来解决问题。如果这些途径未能解决问题,你可以考虑申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怎么样起诉公司
怎么样起诉公司
起诉公司属于民事诉讼的,由申请人在三年诉讼时效期间内向有管辖权的人民法院提交起诉状,并按照被告人数提出副本。法律另有规定
劳动法
人浏览
公司的概念与特征
公司的概念与特征
公司是一种企业组织形态,是依照法定的条件与程序设立的、以营利为目的的商事组织。根据我国公司法的规定,公司包括有限责任公司和股份有限公司两种类型。一般而言,公司具
其他公司知识
人浏览
上市公司有哪些
上市公司有哪些
中国随着经济的发展,上市公司越来越多,还有更多的是正在准备上市的公司,那么上市公司有哪些呢?下面法律快车小编例举国内比较有名的上市公司给大家了解一下。1中国石油
公司法
人浏览
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
一个新公司如何成立
一个新公司如何成立
一个新公司如需经下列流程成立:1、申请名称核准;2、提交相关材料;3、领取《企业法人营业执照》;4、刻章;5、开立银行账
公司法
人浏览
提出离职没有一个月也可以离职
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以找劳动监察大队解决。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
压一个月工资,辞职时能拿到。用人单位应当在与劳动者约定的日期支付劳动报酬,不得无故拖欠工资。用人单位需要在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据:《中
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
与公司发生劳动纠纷的,可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。在用人单位内,如果设立有劳动争议调解委员会,第一步也可以先向该委员会申请调解。法律依据:
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
签约主播公司后,一般是不可以随时辞职的。如果劳动者和用人单位签订劳动合同的,在没有法定情形下,劳动者一般需要提前三十日以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
如果因员工没有提前打离职报告给用人单位造成损失的,员工需要承担赔偿责任;但用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,员工可以单方面解除劳动合同,不需要提前打
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司改名,不可以要求赔偿。因为公司的性质、法定代表人和名称发生变更,如果对于员工的工作地点和工作条件及岗位等均未发生变更的,不影响员工的正常工作,则无法要求赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
员工被企业开除可以获得经济赔偿金。经济赔偿金的标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月补偿;不满六个月的,补偿半个月的工资。但是补偿不得超过12
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
按照合同约定办理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
劳动合同一般签几年没有统一规定,由用人单位和劳动者自己协商确定。且还存在无固定期限劳动合同,以及以完成一定工作任务为期限的劳动合同,此时劳动合同的期限就要根据实
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览