高校宣传岗，当天公众号在工作时间没做好，但是已经下班了，不准备下班时间敢算不算我工作中的失职？
更新时间：2024-07-02 07:14:03人浏览
问题描述：
高校宣传岗，当天公众号在工作时间没做好，但是已经下班了，不准备下班时间敢，但是领导强制让我完成今天的公众号发布，那我不理这个，算不算我工作中的失职
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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若下班后领导强制要求完成公众号发布，而你未予理会，可能被视为工作中的失职。根据《中华人民共和国劳动法》，员工应遵守公司规章制度，完成工作任务。若因个人原因拒绝执行合理工作安排，可能构成失职。严重情况下，这可能导致公司对你的工作表现产生质疑，甚至影响你的职业发展。
2024-07-02 07:11:54
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针对此问题，常见的处理方式有两种：一是与领导沟通，说明情况并寻求理解；二是按照领导要求完成工作。选择哪种方式取决于具体情况，如工作负荷、个人时间等。沟通有助于解决问题，而按要求完成工作则能避免可能的失职指责。
2024-07-02 07:12:06
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应与领导沟通。如果时间允许，可尝试与领导协商，说明已下班且需要时间休息，看是否可以推迟发布。若领导坚持，应权衡利弊后决定是否加班完成。若拒绝执行且未沟通，可能会被视为失职，影响个人职业声誉和未来发展。如沟通无果，可向上级或相关部门反映情况，寻求合理解决方案。
2024-07-02 07:14:03
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