我与公司解除劳动合同了，但公司未缴纳社会保险，我在公司干了9年8个月，怎样能追缴社保?
更新时间：2024-06-29 20:48:06人浏览
问题描述：
我与公司解除劳动合同了，但公司未缴纳社会保险，我在公司干了9年8个月，怎样能追缴社保
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助152588人 · 响应时间 平均3分钟内
关于公司未缴纳社会保险的问题，您有权要求公司补缴社保。依据劳动法，雇主应为员工缴纳社会保险。您的社保权益，如养老、医疗等，长期未缴可能会受到影响。建议您在解除劳动合同后的六十日内，向劳动争议仲裁委员会提交书面申请，要求公司补缴社保。
2024-06-29 20:45:45
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助93073人 · 响应时间 平均2分钟内
针对公司未缴纳社保的情况，您可以要求公司补缴社保或者选择解除劳动合同并寻求经济补偿。您的具体选择应基于个人情况和需求。如果您希望继续在公司工作，可以提出要求补缴社保；如果您不打算继续工作，可以选择解除合同并获得相应的经济补偿。
2024-06-29 20:46:05
咨询我
已帮助57368人 · 响应时间 平均5分钟内
如果公司未缴纳社会保险，您有权单方面解除劳动合同并追求经济补偿。您可以采取以下步骤：首先，收集相关证据，如社保缴纳记录、劳动合同等；其次，尝试与公司协商，要求补缴社保或给予补偿；如果协商无果，您可以向劳动监察部门投诉或选择提起劳动仲裁。
2024-06-29 20:48:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
不缴社保 职工辞职有补偿
读者热线：新沂职工丁先生来电询问,自己在一家保安公司工作了10年,但公司一直不给缴纳社会保险费,最近跳槽到别的公司。请问如何维权?答：根据《劳动合同法》第38条
辞职跳槽
人浏览
要求公司补缴社保，可以先与公司协商，协商不成再采取法律手段。具体操作如下：1.收集证据，如劳动合同、工资单等；2.向劳动监察部门投诉，并提交相关证据；3.如劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
已经超出1年的时效了。没法要了
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
个人在职期间可以追讨六年前的加班费，与单位协商不成的可以仲裁或起诉，在劳动关系存续期间因拖欠工资发生的劳动争议，劳动者申请仲裁不受仲裁时效限制的。但劳动关系终止
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：如职工发现公司没有为自己缴纳社保的，可以先与公司协商处理，协商不成的可以向社会保险征收部门举报，由社保征收部门责令公司补缴；劳动者还可以解除劳动合同，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好可以去申请劳动仲裁的
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
这种情况建议向劳动监察部门投诉处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
公司没签劳动合同，也没有买社保，劳动者可以要求用人单位补缴社会保险费用，并按每月二倍的工资进行支付。用人单位拒绝履行的，可以向劳动行政部门投诉举报。法律依据：《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳动合同后公司没有交社保的，劳动者可以与公司协商，请求公司及时为本人办理社保登记和缴纳社保费用；公司拒绝的，可以由社保经办机构等责令公司限期缴纳或者补足，对
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗保险报销，短则三个月，长则半年。社会医疗保险报销是指出院或转院后的报销。门诊特殊疾病处理流程：定点医疗机构应当在每月10日前将上月出院病人的费用表、住院费用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询