被辞退而且还要面临扣工资还没签合同

更新时间:2024-06-29 20:48:06人浏览
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被辞退而且还要面临扣工资还没签合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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如果公司拒绝支付因未签订劳动合同而应支付的双倍工资,你可以首先尝试与公司进行协商沟通,明确你的权益和法律依据。如果协商无果,你可以根据《劳动合同法》第八十二条的规定,向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁,要求公司支付双倍工资。劳动仲裁委员会会依法进行裁决,保护你的合法权益。
2024-06-29 20:45:49
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申请劳动仲裁需要准备的材料包括:劳动仲裁申请书、身份证明、与争议有关的证据材料(如工资单、银行转账记录、工作证等)、未签订劳动合同的证明(如工作邮件、聊天记录等)。确保材料真实、完整,以便仲裁委员会能够全面了解案件情况。
2024-06-29 20:46:04
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劳动仲裁的流程一般包括提交仲裁申请、仲裁委员会受理、开庭审理、裁决等步骤。在提交申请后,仲裁委员会会进行审查并决定是否受理。受理后,会安排开庭审理,双方进行辩论和举证。最后,仲裁委员会会根据事实和法律规定作出裁决。
2024-06-29 20:48:06
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