公司用一天的加班抵消我一天的病假合法吗
更新时间：2024-06-29 19:52:03人浏览
问题描述：
公司用一天的加班抵消我一天的病假合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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不合法。根据《劳动合同法》，用人单位不得强制劳动者加班，且加班需经协商并支付加班工资。用加班抵消病假违反劳动者休息、休假权利。如不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响工作积极性和效率。
2024-06-29 19:49:55
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劳动纠纷律师团队
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常见处理方式有：与雇主沟通协商、向劳动监察部门投诉、寻求法律援助。选择时应考虑情况紧急程度、个人损失及与雇主的沟通效果，选择最有效的方式维护自身权益。
2024-06-29 19:50:20
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平台法律顾问团队
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不合法。操作建议：1.与雇主沟通，明确拒绝加班抵消病假的做法；2.保留相关证据，如加班记录、病假证明等；3.如沟通无果，可向当地劳动监察部门投诉；4.寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。
2024-06-29 19:52:03
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