我2o1o年进公司，2o14年才买社保及工积金这样合识吗
更新时间：2024-06-29 18:54:06人浏览
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我2o1o年进公司，2o14年才买社保及工积金这样合识吗
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公司从2014年开始为您购买社保和公积金可能不符合法律规定。根据《社会保险法》，公司应在员工入职后一个月内为其购买社保。若公司长期未购买，建议及时咨询律师。
2024-06-29 18:51:51
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针对公司未按时为您购买社保和公积金的问题，常见的处理方式包括与公司协商补缴、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择哪种方式取决于您的具体情况和意愿。如果公司态度积极，可优先协商；若协商无果，再考虑投诉或仲裁。
2024-06-29 18:52:06
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从法律角度，针对公司未按时购买社保和公积金的问题，您可以采取以下操作：
1. 与公司协商：首先尝试与公司沟通，要求公司补缴自您入职以来的社保和公积金。
2. 收集证据：在协商过程中，注意收集相关证据，如工资条、劳动合同等，以证明您的入职时间和公司未按时购买社保的事实。
3. 投诉或仲裁：若协商无果，您可以向当地劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，要求公司补缴社保和公积金并支付相应的滞纳金或罚款。
4. 寻求法律援助：在整个过程中，如有需要，可咨询专业律师，以确保您的权益得到充分保障。
1. 与公司协商：首先尝试与公司沟通，要求公司补缴自您入职以来的社保和公积金。
2. 收集证据：在协商过程中，注意收集相关证据，如工资条、劳动合同等，以证明您的入职时间和公司未按时购买社保的事实。
3. 投诉或仲裁：若协商无果，您可以向当地劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，要求公司补缴社保和公积金并支付相应的滞纳金或罚款。
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2024-06-29 18:54:06
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